关于入职背调的两个容易忽略的细节

2018-10-12 11:14:26 | 来源:人人背调

很多求职者不把背调当回事,事实上这与每个人的职场生涯都息息相关,小编在这里提醒大家有两个经常忽略的地方需要注意:

1、 不只是管理岗或者特殊岗才会做背调

很多人以为只有应聘管理岗或者是特殊岗位才会做背调,不妨回忆下填写《应聘人员登记表》中过往的工作经历时,是不是都有证明人和联系方式一栏?而且会有类似“应聘者必须保证以上填写内容真实,如有虚假愿意承担任何责任”的提示,这就表明你默认接受公司的背调。在互联网时代,全员背调成为常态,所以求职者能做的就是随时做好被背调的准备。

关于入职背调的两个容易忽略的细节

2、填写《应聘人员登记表》时一定要注意

很多公司的面试会要求填写一份《应聘人员登记表》,很多求职者在这张小小表格上吃了很多苦头。比如在《登记表》上其中一份工作离职是在5月份,但在简历上却是8月份,在《登记表》上是写的副总监,但在简历上却成了副总经理……这些细节都能够看出,求职者至少是不用心,深究的话,可能就是履历造假。因此,填写《登记表》时务必和简历相符。

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